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廣東:滿75歲企業(yè)退休人員每月加發(fā)100元養(yǎng)老金
原標題:廣東:滿75歲企業(yè)退休人員每月加發(fā)100元養(yǎng)老金
全國2015年企退人員基本養(yǎng)老金調(diào)整到位
廣州日報訊 (記者劉冉冉)據(jù)媒體報道,全國31個省市2015年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金目前已調(diào)整到位。據(jù)了解,廣東省在今年五一前夕,就已制定了今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案并向公眾公布。記者昨日了解到,廣州市今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案也正在按省里政策順利進行中,今年依然將按照“定額+定比”的調(diào)整方式。
五一前夕,省人社、財政部門聯(lián)合發(fā)通知要求從2015年1月1日起,提高全省企業(yè)(含參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的其他單位)退休人員基本養(yǎng)老金,作出普遍提高幅度為113元加基本養(yǎng)老金的5%,同時對年滿75歲的企業(yè)退休人員每人每月再加發(fā)100元等要求。
此外,企業(yè)離休人員的基本養(yǎng)老金參照普遍調(diào)整辦法進行調(diào)整。所在市已經(jīng)采取加發(fā)生活補貼方式將企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關(guān)事業(yè)單位離休費拉平的,基本養(yǎng)老金年度調(diào)整后,按相關(guān)規(guī)定沖減生活補貼。所在市已經(jīng)建立企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關(guān)離休費同步增長機制,不再執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整的企業(yè)離休人員,不參加本次調(diào)整,按機關(guān)離休費調(diào)整辦法執(zhí)行。
記者從市人社局了解到,廣東發(fā)出通知后,廣州市人社等部門也正在按照政策擬訂今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案。據(jù)透露,今年廣州市養(yǎng)老金調(diào)整方案依然將按照“定額+定比”的調(diào)整方式。
據(jù)了解,2014年廣州養(yǎng)老金調(diào)整后企業(yè)退休人均養(yǎng)老金為3019元/月。
廣東提高全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金
?。◤?015年1月1日起計發(fā))
普遍調(diào)整
每人每月定額計發(fā)的113元。其次,再分為兩種情況:2014年12月31日前已經(jīng)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,按本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金月標準的5%定比計算調(diào)整額;而2015年1月至6月首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,按本人首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金月標準的5%定比計算調(diào)整額。
傾斜調(diào)整
2015年6月30日前(含當日)年滿75周歲及以上的企業(yè)退休人員,每人每月加發(fā)100元,全年1200元,單列一次性發(fā)放,不納入基本養(yǎng)老金年度調(diào)整基數(shù);企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金經(jīng)本次調(diào)整后未達到所在市調(diào)整后月人均基本養(yǎng)老金水平的,按所在市月人均基本養(yǎng)老金水平計發(fā)。
編輯:王瀝慷
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