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提速、從嚴、抓關鍵少數(shù)——《中國共產(chǎn)黨問責條例》施行兩月追蹤
新華社北京9月20日電題:提速、從嚴、抓關鍵少數(shù)——《中國共產(chǎn)黨問責條例》施行兩月追蹤
新華社“新華視點”記者
9月16日,甘肅康樂縣楊改蘭案調(diào)查處置情況公布??禈房h副縣長馬永忠等縣、鎮(zhèn)、村三級工作失職責任人員被問責。這是《中國共產(chǎn)黨問責條例》公布后,又一起引發(fā)關注的問責案例。
“新華視點”記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),自7月17日條例公布兩個月以來,多地積極落實,對干部的問責提速、從嚴,并注重抓關鍵少數(shù)。
不同地方各有側重,“終身問責制”切實落地
問責條例公布后,不少地方和單位快速反應,通過制定具體實施辦法、集體學習、專題學習等形式,推進條例在基層落實。一些地方和單位結合各自實際,不同側重地細化措施。
8月11日,甘肅省委正式印發(fā)《甘肅省實施〈中國共產(chǎn)黨問責條例〉辦法(試行)》,針對甘肅當前黨的建設和黨的事業(yè)中存在的一些常見問題對問責條例進行了細化。特別是針對甘肅面臨的脫貧攻堅任務,明確將“推進精準扶貧精準脫貧等重大政策和決策部署不堅決不到位”等作為“黨的領導弱化”的問責情形之一。
在央企中,中國郵政集團制定印發(fā)實施辦法,結合企業(yè)實際,細化出23條具體的問責情形,將領導干部管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)違規(guī)出入私人會所和高消費娛樂場所、違規(guī)配備購買使用公務用車、公款吃喝送禮旅游等行為作為“維護黨的紀律不力”的問責情形。
動員千遍,不如問責一次。隨著問責條例公布,“終身問責制”切實落地。
河北省紀委近日對外通報6起典型問責案例中,衡水市桃城區(qū)政協(xié)副主席李乃剛(時任交通局黨組書記、局長)因為交通局運管站、路政站8名工作人員觸犯刑法,受到黨內(nèi)嚴重警告處分;定州市水利局黨組副書記、南水北調(diào)辦公室主任劉建民(時任市水利局黨組書記、局長),因水利局違規(guī)購置公務用車并與下屬單位調(diào)換車輛、白條入賬違反財經(jīng)紀律等問題,受到黨內(nèi)嚴重警告處分。這兩名被問責的干部即使已被調(diào)離原崗位,或進行了職務調(diào)整,原單位出現(xiàn)問題后仍然被問責。
突出三大特點:提速、從嚴、抓關鍵少數(shù)
兩個月來,各地領導干部的問責體現(xiàn)出提速、嚴厲、抓關鍵少數(shù)的特點。
--提速。在一系列社會高度關注的突發(fā)事件、熱點事件中,對于相關領導干部責任追究的速度明顯加快。
問責條例對外公布的當天,因在臺風“尼伯特”救災過程中工作不力,福建閩清縣委副書記、代縣長黃詩楊被停止職務,后被處以黨內(nèi)嚴重警告處分。
7月19日,河北邢臺市發(fā)生連續(xù)強降雨,山區(qū)大面積山洪暴發(fā),一些村民在睡夢中遇難。一周之內(nèi),邢臺至少5名干部被停職檢查,依據(jù)條例進行追責。
南開大學周恩來政府管理學院教授徐行表示,在以往各地的實踐中,啟動問責程序往往周期相對較長,“事后追責”的意味比較濃。條例公布后,給公眾的感覺首先是快了很多,達到條例列舉的情形便迅速啟動,雷厲風行。
--從嚴。問責條例明確規(guī)定“失責必問、問責必嚴”,并且“越往后問責越嚴”。
江西一位基層紀檢監(jiān)察干部表示,條例公布之前,確實存在著“混過去”的心態(tài),一些問責更多是靠領導批示和上級督辦來推動落實,存在避重就輕的傾向?!艾F(xiàn)在中央有了明確規(guī)定,問責更加有規(guī)可依,各級紀委敢于較真碰硬,勇于鐵面問責。”江西省紀委常委、省監(jiān)察廳副廳長王仁輝說。
據(jù)統(tǒng)計,條例頒布后廣東從嚴落實,已有14名黨員領導干部和4個黨組織被問責。
--抓關鍵少數(shù)。南開大學周恩來政府管理學院教授徐行表示,過去,一些問責情形的問責主體不明確,名義上是“一把手”負責,但在追責時往往只追究分管副職的責任,問責制成了“副職專屬待遇”,“問小不問大”。問責條例對問責對象作了明確界定,突出“關鍵少數(shù)”,倒逼各級領導干部特別是“一把手”真正負起責任來。
云南省委主要領導公開強調(diào),要進一步完善監(jiān)督制度,加強對黨政領導班子“一把手”“關鍵少數(shù)”的監(jiān)督,用好《中國共產(chǎn)黨問責條例》這一利器,以問責激發(fā)擔當精神和倒逼責任落實。
中央黨校教授謝春濤表示,當更多領導干部因落實“兩個責任”不力被問責,將會在干部中形成一個共識:“出了問題即使不是你的直接責任,但身在其位就要負主體責任、監(jiān)督責任,也要被問責。”
記者梳理公開通報的問責情形發(fā)現(xiàn),據(jù)不完全統(tǒng)計,兩個月以來,已經(jīng)先后有遼寧、江西、海南等省份通報了70多起因落實主體責任和監(jiān)督責任不力的問題。被問責的領導干部多因下屬發(fā)生違反中央八項規(guī)定精神、貪污腐敗等違紀違法問題被問責。
推動基層加快落實,與其他黨內(nèi)法規(guī)形成制度合力
“條例把問責工作的原則要求細化成可操作的措施,對問責情形、程序、方式作出了明確而具體的規(guī)定,實現(xiàn)了實體規(guī)定和程序執(zhí)行的有機結合?!毙煨姓f。
不過,記者在基層采訪時也發(fā)現(xiàn),有少數(shù)地方和單位在條例公布之后,只給黨員發(fā)了一本書,甚至還沒有組織過集中學習,更不用說如何落實。
對此,專家認為,基層應該加緊學習宣傳,并結合各自情況加以細化,以問責倒逼領導干部提高執(zhí)政能力和廉潔自律。“例如,民族地區(qū)可以將黨的民族政策貫徹落實情況作為問責情形,貧困地區(qū)則要著重問責脫貧攻堅過程中出現(xiàn)的問題,企業(yè)也要有企業(yè)的特點。”謝春濤說。
專家還建議,應探索建立一種內(nèi)在機制,把問責的壓力層層向下傳導,讓各級黨組織和黨的工作部門都負起責任來,做到問責全覆蓋、無死角。同時,實施過程中要與其他黨內(nèi)法規(guī)——如巡視條例、紀律處分條例等無縫銜接,形成制度合力。(記者:朱基釵、翟永冠、賴星、梁建強)(完)
編輯:周佳佳
關鍵詞:《中國共產(chǎn)黨問責條例》 施行兩月 追蹤