人民政協(xié)網(wǎng)渭南9月30日電（記者 路強(qiáng) 通訊員 劉海強(qiáng)）“經(jīng)濟(jì)社會(huì)要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，必須高度重視人才培養(yǎng)?！?月15日，陜西省渭南市蒲城縣政協(xié)組織委員對(duì)全縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況進(jìn)行視察時(shí)，委員們達(dá)成了這樣的共識(shí)。

“企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不是人才，而是從基層員工中培養(yǎng)人才的能力?！睂?duì)于企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，縣政協(xié)常委劉立強(qiáng)有著獨(dú)特的見(jiàn)解。他認(rèn)為，部分企業(yè)熱衷于請(qǐng)“高人”“能人”，甚至不惜重金在同行“挖人”，但這些“空降兵”很難長(zhǎng)期駐留，而能與企業(yè)共進(jìn)退者，正是那些勤勤懇懇跟著企業(yè)走，從基層晉升到管理崗位的員工。

劉立強(qiáng)建議，對(duì)于管理人才，通過(guò)對(duì)基層員工定期評(píng)測(cè)、赴外學(xué)習(xí)等辦法選拔、培養(yǎng)；為加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè)，除通過(guò)“一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)”，有效防止人才“斷層”現(xiàn)象外，還應(yīng)最大限度滿(mǎn)足其住宿、車(chē)輛、配偶就業(yè)等要求；對(duì)于一線(xiàn)工人，應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，通過(guò)開(kāi)展生產(chǎn)競(jìng)賽、評(píng)選優(yōu)秀員工、豐富職工業(yè)余生活等辦法增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

“用工難”是重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)遇到的普遍問(wèn)題。為此，縣政協(xié)委員賈軍虎表示，除人社部門(mén)用足用活企業(yè)員工培訓(xùn)政策，通過(guò)舉辦院校共建、聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)教師重點(diǎn)培養(yǎng)等辦法為企業(yè)定點(diǎn)培養(yǎng)、招引人才外，企業(yè)也應(yīng)重視研發(fā)，降低成本，增加效益，不斷提高工人待遇。

隨著工業(yè)化進(jìn)程的加快，蒲城工業(yè)園“用工難”和年輕人“就業(yè)難”同時(shí)存在。為破解這一難題，長(zhǎng)期從事教育工作的縣政協(xié)常委唐亞芹建議，應(yīng)加快蒲城職業(yè)教育中心遷建項(xiàng)目的進(jìn)展，實(shí)現(xiàn)校企共贏(yíng)，讓企業(yè)參與教學(xué)，把前沿技術(shù)要點(diǎn)、最新市場(chǎng)信息融入教學(xué)中，實(shí)現(xiàn)教學(xué)與生產(chǎn)深度融合；探索校企合作新模式，在生源輸送、人才培養(yǎng)、師資引進(jìn)、資源共享、項(xiàng)目研發(fā)等方面加強(qiáng)合作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)與就業(yè)無(wú)縫對(duì)接。