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方太集團:心性即文化,文化即業(yè)務

2024年01月30日 10:57 | 來源:人民政協(xié)網(wǎng) 分享到: 

人民政協(xié)網(wǎng)1月29日電 2023年廚電行業(yè)經(jīng)歷多年的負增長后趨穩(wěn)回升。據(jù)奧維云網(wǎng)(AVC)預測,2023年家電市場全年增幅達到2.9%。1月26日,方太集團董事長兼總裁茅忠群在方太杯暨2023年總結表彰大會上宣布,2023年,方太全年完成銷售收入達176.29億元,同比增長8.53%,在激烈的市場競爭中實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增長。

這是自2017年方太提出“文化即業(yè)務”的戰(zhàn)略指引下,克服行業(yè)增長疲軟等多重影響后,方太業(yè)務上交出了亮眼的成績單,還在科技創(chuàng)新、變革突破、文化引領中取得了不同成就。

“文化即業(yè)務” 穿越不確定性實現(xiàn)穩(wěn)增長

方太集團董事長兼總裁茅忠群認為,企業(yè)文化是一家企業(yè)最根本的持久競爭力,將文化與業(yè)務割裂的做法不可取,“文化是做業(yè)務的發(fā)心和方式,而業(yè)務是文化的呈現(xiàn)和結果?!薄鞍l(fā)心”又是一切的根因,決定了“方式”“呈現(xiàn)”和“結果”,因此在因上努力,緣上創(chuàng)造,果上反省,就一定能實現(xiàn)好的業(yè)務結果。

在這一理念的指導下,方太集團多年來業(yè)務持續(xù)保持增長,在廚電行業(yè)營收普遍下滑的情況下,分別取得2019年集團營收109.76億元,2020年集團營收120億元,2021年集團營收155億元,2022年集團營收162.43億元,2023年集團營收176.29億元的穩(wěn)步增長,持續(xù)引領著行業(yè)發(fā)展。

截至目前,方太擁有超12000件國內(nèi)授權專利,其中發(fā)明專利超2800件,掌握專業(yè)廚電領域最大專利池。與此同時,方太榮登2022年度浙江創(chuàng)造力百強企業(yè)榜TOP4,中國民營企業(yè)發(fā)明專利授權量TOP10。

正如茅忠群所說,“文化是做業(yè)務的發(fā)心和方式,而業(yè)務是文化的呈現(xiàn)和結果?!痹?023年全國兩會期間,方太特色文化管理模式還成為多位“兩會”代表委員探討如何將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化納入中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的典型案例。

“因”上努力,“緣”上創(chuàng)造,“果”上反省

企業(yè)文化作為企業(yè)最根本的持久競爭力,在實踐中,如何將企業(yè)的文化與業(yè)務相結合,尤其是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化如何與現(xiàn)代企業(yè)管理相結合?一直是中式管理所面臨的難題。

遵循“文化即業(yè)務”這一理念,方太做每一件事前都會問做這件事的“發(fā)心”是什么?該用什么樣的方式?茅忠群表示,怎樣的發(fā)心,決定怎樣的方式和呈現(xiàn),又決定怎樣的結果?!袄笔欠教艘磺邪l(fā)心的共同底色。方太人的總發(fā)心是:幫助顧客得安心,幫助員工得成長,幫助社會得正氣,幫助經(jīng)營可持續(xù)。在這樣的總發(fā)心下,方太的思維方式自然就成為“以顧客為中心、以員工為根本、以社會為依歸、以可持續(xù)為目標”的思維方式。

具體到業(yè)務場景中,表現(xiàn)為方太的業(yè)務“幫助誰如何”“為了誰怎樣”,體現(xiàn)在對待顧客上便是:以客戶為中心,幫助客戶得安心。

發(fā)心不同,方式就完全不同。以方太凈水機為例,研發(fā)的發(fā)心是無論如何都要為消費者打造一種健康的好水產(chǎn)品,而非覺得凈水機市場機會來了抓緊做銷售額。也因此,方太的研發(fā)人員不論多艱難也要啃下凈水機這塊硬骨頭,哪怕研發(fā)人員坐了8年的冷板凳也無怨無悔。

在“以客戶為中心”“幫助客戶得安心”的發(fā)心之下,方太在凈水理念上錨定了健康。為了讓用戶喝到更健康的水,方太前前后后耗時8年,先后深入25個典型水質城市進行實地探訪,向30多位權威專家求教,向國內(nèi)外十幾所科研機構力求合作,探索什么樣的水才是健康好水。答案是:既同時滿足濾盡水中的重金屬等有害物質,又要保留對人體有益的礦物質和微量元素。

帶著這樣的答案,方太先后通過100多種核心技術材料的選型驗證和上萬次實驗測試,最終探索出獨特的膜絲工藝,其通過分布在過濾膜上的上千億個重金屬吸附點位,實現(xiàn)對水中重金屬離子的吸附,從而實現(xiàn)去除重金屬的同時,保留水中有益礦物質。前后八年技術攻關,最終完成了NSP選擇性過濾技術的規(guī)?;慨a(chǎn)。

在“因”上努力的同時,方太積極在“緣”上創(chuàng)造,創(chuàng)造必要的條件,助力從因到果的轉化。茅忠群認為,發(fā)心和方式是因,那么呈現(xiàn)就是緣。有了好的發(fā)心和方式,還需要有好的呈現(xiàn),才會有好的結果。

因此,顧客來到方太的門店時,往往可以從整個門店的終端設計感知方太品牌的高端定位,從陳列的產(chǎn)品感知方太的產(chǎn)品魅力,從終端氛圍和接待人員狀態(tài)感知方太的企業(yè)文化等等。

最終,方太還會通過結果的好壞反省在因和緣上做得是否到位,將結果看作是一個檢驗點,檢驗自身在因和緣上到底有沒有做對。

“心性即文化”收獲更多同行人

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)生存和發(fā)展的核心。企業(yè)文化不僅代表著企業(yè)的形象和品牌價值,更影響著企業(yè)內(nèi)部員工的思維方式和行為規(guī)范,以及企業(yè)的決策和發(fā)展方向。企業(yè)文化與企業(yè)的發(fā)展息息相關,不同的企業(yè)文化會引領企業(yè)走向不同的發(fā)展道路。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠為企業(yè)注入強大的精神動力,推動企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展。

優(yōu)秀的文化如何落地?作為中國改革開放的受益者,中國現(xiàn)代工商業(yè)的代表,方太找到的答案,顯然也正是中國商業(yè)界急需的答案。茅忠群表示,心性修煉是“心性即文化,文化即業(yè)務”關鍵中的關鍵。有了好的心性,就會有好的文化,就會有好的業(yè)務。心性、文化、業(yè)務三無差別,這就是“心性即文化 文化即業(yè)務”的基本內(nèi)涵。

企業(yè)要如何幫助員工修煉心性呢?茅忠群在深入學習中華優(yōu)秀文化之后通過體悟、提煉,形成了獨具特色的修人品之法一“五個一幸福法”即立一個志、讀一本經(jīng)、改一個過、行一次孝、日行一善?!拔鍌€一”源自中華優(yōu)秀文化,與《論語》《大學》《了凡四訓》等經(jīng)典都有關系。茅忠群把這些圣賢的教誨綜合起來,進行創(chuàng)造性轉化,就形成了“五個一”。

在方太文化影響下,方太人開放積極、有信仰,口碑好、不想走、努力干。茅忠群表示,2024年,方太將以銷服體系為重點在全公司推廣“文化即業(yè)務”,要更好地抓住全員“五個一修煉“這個牛鼻子。

方太特色的文化管理模式不僅實現(xiàn)了員工、顧客、企業(yè)的多重收益,還不斷對外輻射賦能。據(jù)了解,慈善救助超1千萬,在助力推動共同富裕的道路上貢獻方太力量,同時已助力超過100萬家庭提升幸福感,助力建設了2700個幸福社區(qū)。同樣為其他企業(yè)提供了一整套融合了中華優(yōu)秀文化的企業(yè)文化管理模型。

編輯:秦云

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