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人才缺乏病源不足政策歧視 民營醫(yī)院發(fā)展要過3道"坎"
新華報業(yè)網(wǎng)訊 由南京大學醫(yī)院管理研究所、南京鼓樓醫(yī)院等主辦的“新常態(tài)下公立醫(yī)院改革和民營醫(yī)院機遇——中美醫(yī)院管理高峰論壇”今天在南京舉行。專家說,新的醫(yī)改背景下,民營醫(yī)院發(fā)展有著巨大潛力,但目前民營醫(yī)院面臨著三大難題:人才缺乏、病源不足、政策歧視,民營醫(yī)院發(fā)展壯大就不得不邁過這三道“坎”。
據(jù)介紹,隨著國家醫(yī)改的深入、醫(yī)保覆蓋面的擴大,百姓就醫(yī)需求得到極大釋放。統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,2001年時我國發(fā)生的醫(yī)療總費用為5025億,而到2013年底時已經(jīng)達到3.18萬億,翻了6倍左右;看病人數(shù)由40億人次,猛增到78億人次,而且每年仍以10%速度遞增。
就醫(yī)需求旺盛導(dǎo)致公立醫(yī)院瘋狂擴張。目前全國每個省會城市都至少擁有一家2000張床位的大醫(yī)院,3-5千張床位的巨型醫(yī)院在北、上、廣也不稀罕,而鄭州大學附屬第一醫(yī)院的床位數(shù)卻超過7000張,此外還有2000張床位的病區(qū)已經(jīng)建成即將投入使用。而與此同時,政府宏觀調(diào)配能力疲軟、醫(yī)聯(lián)體形成托拉撕控制醫(yī)療市場、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療人才被牢牢吸附在大城市大醫(yī)院。南京地區(qū)擁有2千張床位以上的醫(yī)院也有省人民醫(yī)院、省中醫(yī)院等四家。
推動社會資本辦醫(yī),讓民營醫(yī)院與公立“共舞”,滿足百姓不同層次就醫(yī)需求,是我國本輪醫(yī)改的一項重要內(nèi)容。今年5月17日,國務(wù)院辦公廳關(guān)于城市公立醫(yī)院改革的指導(dǎo)意見再次明確指出,要優(yōu)化城市公立醫(yī)院規(guī)劃布局,將推進社會力量參與公立醫(yī)院改革,這意味著民營醫(yī)院的發(fā)展將迎來新的春天。
“近些年來,民營醫(yī)療機構(gòu)如雨后春筍般涌現(xiàn),但尚未有一個長成竹子。”第十一、十二屆全國政協(xié)委員、全國政協(xié)教科文衛(wèi)體委員會委員趙平說,截至2014年底,全國非公立醫(yī)院有1.3萬個,占全國醫(yī)院總數(shù)的50%,床位數(shù)83.7萬張,占全國醫(yī)院床位總數(shù)的16.9%;民營醫(yī)院雖然數(shù)量眾多,但普遍規(guī)模偏小,80%為??漆t(yī)院;服務(wù)能力偏弱,病源不足,全年民營醫(yī)院門診量3.2億人次,占全國的10.8%,出院人數(shù)2000萬人次,占全國的13.3%。
南京大學醫(yī)院管理研究所丁義濤所長認為,社會辦醫(yī)蘊含巨大潛力,尤其在骨科、眼科、整形美容等特殊領(lǐng)域需求巨大,能大大彌補公立醫(yī)院服務(wù)能力的不足,但也要看到民營醫(yī)院投資大、周期長、回報率低等特點;難吸引高端人才,頂尖級專家的人數(shù)不及公立醫(yī)院的2%,競爭力不強;品牌效應(yīng)未形成,老百姓不信任民營醫(yī)院;在政策方面還在存在著“玻璃門”,不能享有與公立醫(yī)院同等待遇等,這幾大問題如果不解決,民營醫(yī)院很難與公立醫(yī)院公平競爭、真正迎來春天。此外,政府還必須進一步放寬民營資本辦醫(yī)院的準入條件,細化相關(guān)的管理及稅收優(yōu)惠政策,促進多元化、多樣化辦醫(yī)模式形成。
編輯:趙彥
關(guān)鍵詞:民營醫(yī)院發(fā)展 醫(yī)改 中美醫(yī)院管理高峰論壇