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國企高管毅然辭職 搖身一變成“全職奶爸”
1米8的大高個,陽光、帥氣,很像韓劇里的“長腿歐巴”。
初次見面,郝躍忠讓人眼前一亮。
作為一個一歲半孩子的父親,他還有一個角色,就是“全職奶爸”。談起自己辭職做“全職奶爸”的經(jīng)歷,郝躍忠坦言:“帶孩子不是媽媽的專屬,爸爸也可以把孩子帶得很好,這個過程雖然累,但很幸福?!?/p>
企業(yè)高管辭職當“全職奶爸”
和大多數(shù)同齡人一樣,步入中年的郝躍忠之前的人生經(jīng)歷并無太多波瀾。大學畢業(yè)后,他在一家國企就職,之后因為厭倦了那種“過了今天就知道明天的工作”,便和朋友下海創(chuàng)業(yè),合辦了一家公司。作為公司的管理者,郝躍忠經(jīng)常需要對公司的發(fā)展做全盤規(guī)劃。
“我做任何事情,都不會茫然,會做計劃。”習慣成自然,在生活中,不管做什么事,郝躍忠都會事先對后果做出預判,包括生孩子。
“我很喜歡孩子,但我不想盲目要孩子,也不想孩子生下后我們就撒手不管,扔給家人或者請人帶?!痹谄拮討言兄?,郝躍忠就做了大量功課,女性懷孕及生產(chǎn)后生理和心理的變化,孩子出生后如何處理家庭關(guān)系,孩子由誰來帶、怎么帶等等,他都進行了詳細了解和全面分析。
“預判的好處在我妻子生產(chǎn)的時候就體現(xiàn)了出來。當時待產(chǎn)室有4個產(chǎn)婦,除了我妻子,其他3位產(chǎn)婦都因為疼痛喊得聲嘶力竭。我問我妻子怎么不喊,她說,我之前跟她說過,快生時會很疼,一定要忍住,留著力氣用在后邊。”
郝躍忠從書上了解到,女人從懷孕到生產(chǎn)過程中會遇到很多問題,比如臉上長斑、身材變形,脾氣變得糟糕等?!拔覑廴藨言泻笥卸螘r間脾氣變得很不好,我基本都是順著她,或者不吭聲,等她情緒穩(wěn)定了再好好溝通。我會告訴她,這是因為她懷孕后身體發(fā)生了變化所致,還會主動安慰她,幫她找到情緒發(fā)泄的出口。”
孩子出生后由誰來帶?這是困擾不少雙職工家庭的問題,不少家庭矛盾也由此而生。在郝躍忠看來,孩子的教育應該從嬰幼兒抓起。當時計劃要孩子的時候,他就考慮好了,夫妻倆要有一個全職在家?guī)Ш⒆?,“自己帶孩子比父母帶更能夠提升孩子的成長質(zhì)量,同時避免家庭矛盾?!?/p>
從性別的角度考慮,郝躍忠覺得男孩讓爸爸帶更合適一些,女孩可能媽媽帶會好些?!叭绻覑廴顺闪巳殝寢?,她就沒有了任何收入。我在社會上打拼多年,積累了不少人脈關(guān)系,即使全職在家?guī)抟部梢皂槺銕团笥炎鲂┦虑椤A硗?,我愛人所在單位的福利要遠遠好于我的公司給我的福利?!?/p>
經(jīng)過商量,夫妻二人最終決定由郝躍忠辭職在家做“全職奶爸”。“我當時遇到最大的阻力是我的父母,他們比較傳統(tǒng),認為男人就應該在外打拼事業(yè),在家?guī)Ш⒆雍軄G人?!备改笩o法理解兒子回歸家庭的選擇,“又不是請不起保姆,完全可以請阿姨帶孩子?!?/p>
郝躍忠只好耐心地向父母反復解釋,當“全職奶爸”很正常,這也是夫妻倆商量后做出的選擇?!艾F(xiàn)在我?guī)Я艘荒旰⒆?,父母看到我?guī)У煤芎?,我們夫妻感情也正常,他們也就不再反對了?!?/p>
對于向妻子伸手要錢的問題,郝躍忠笑著說這很好解決,“我們家有一張卡,卡的密碼只有我們倆知道,我們各自的收入都放到這張卡里,卡在抽屜里,我們倆都可以用。另外,抽屜里也會放一些現(xiàn)金。所以,就不存在我伸手向妻子要錢的尷尬了?!?/p>
經(jīng)過一年多的全職帶娃經(jīng)歷,郝躍忠認為,男人不僅可以帶好孩子,還可以增進夫妻感情。這不僅是對女性的尊重,也是男性對自己勞動的尊重。
在微信朋友圈里,郝躍忠經(jīng)常會轉(zhuǎn)發(fā)妻子去看演唱會、見朋友的照片。他坦言:“愛人喜歡她的工作和朋友圈,她愿意通過個人的努力來體現(xiàn)自己的社會價值,我覺得男性要給予支持?!?/p>
編輯:梁霄
關(guān)鍵詞:國企 高管 搖身 全職