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中國(guó)兩會(huì)為海歸帶來4大機(jī)遇
提高教育質(zhì)量 重視人才培養(yǎng)
“今年兩會(huì),我的一個(gè)提案就是‘加強(qiáng)人才隊(duì)伍培養(yǎng),助力一帶一路建設(shè)’?!粠б宦贰菄?guó)家戰(zhàn)略,實(shí)施的關(guān)鍵在于人才。但是目前,經(jīng)貿(mào)合作、外語、法律、財(cái)稅政策等方面都缺乏人才。因此我建議,相關(guān)部門可以結(jié)合‘一帶一路’戰(zhàn)略的發(fā)展需求,發(fā)揮高校的作用,加強(qiáng)國(guó)際化人才的培養(yǎng),例如在學(xué)校建立國(guó)際化人才庫(kù)等。”全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)誠(chéng)通國(guó)際投資有限公司副總經(jīng)理周立群在海歸季談會(huì)上說。
他認(rèn)為,“一帶一路”戰(zhàn)略的實(shí)施,需要國(guó)際化經(jīng)貿(mào)合作人才。比如熟悉跨境電子商務(wù)、境外項(xiàng)目投資、知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易、物流運(yùn)輸、國(guó)際貿(mào)易以及金融和資本運(yùn)作等國(guó)際化人才。
對(duì)于人才培養(yǎng),北京化工大學(xué)教授賈夢(mèng)秋表示,隨著我國(guó)高等教育大眾化不斷深入,高等教育發(fā)展的重心已經(jīng)由數(shù)量擴(kuò)張轉(zhuǎn)變?yōu)橘|(zhì)量提升。人才培養(yǎng)和知識(shí)生產(chǎn)是高等教育的兩大使命,提升高等教育質(zhì)量必須從這兩點(diǎn)出發(fā),在院校內(nèi)部?jī)?yōu)化結(jié)構(gòu),凸顯特色,不斷增強(qiáng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)能力。
在面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘青年教師的信息中,部分崗位都明確要求應(yīng)聘者具有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷。賈夢(mèng)秋說,“高層次留學(xué)人才在我國(guó)科技發(fā)展中發(fā)揮著獨(dú)特作用?!?/p>
多重政策福利 提供平臺(tái)機(jī)遇
谷歌人工智能AlphaGo與人類高手的圍棋對(duì)決吸引了無數(shù)人的關(guān)注。人們?cè)诟袊@人工智能強(qiáng)大的同時(shí),也對(duì)我國(guó)的科技創(chuàng)新抱有諸多期待。今年政府工作報(bào)告提出,到2020年,力爭(zhēng)在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究和戰(zhàn)略前沿領(lǐng)域取得重大突破,全社會(huì)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入強(qiáng)度達(dá)到2.5%,科技進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率達(dá)到60%,邁進(jìn)創(chuàng)新型國(guó)家和人才強(qiáng)國(guó)行列。
當(dāng)前,在吸引海外留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)業(yè)方面,中央和各地政府出臺(tái)了一系列鼓勵(lì)政策。日前正式發(fā)布的“十三五”規(guī)劃綱要中明確提出要實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略。把人才作為支撐發(fā)展的第一資源,加快推進(jìn)人才發(fā)展體制和政策創(chuàng)新,構(gòu)建有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度優(yōu)勢(shì),提高人才質(zhì)量,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)。
“2015年8月底,新修訂的《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》明確規(guī)定,科技人員從科技成果轉(zhuǎn)讓凈收入或者許可凈收入中提取不低于50%的比例,大大激發(fā)了科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活力和成果轉(zhuǎn)化動(dòng)力?!敝锌圃簞?chuàng)新孵化投資公司總經(jīng)理蔣磊表示,這在法律層面上完善了促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化的體制機(jī)制,進(jìn)一步激勵(lì)科研人員將創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。
編輯:薛鑫
關(guān)鍵詞:中國(guó)兩會(huì) 創(chuàng)業(yè) 海歸 創(chuàng)新