改革任務(wù)越重,越需要加強領(lǐng)導(dǎo);改革難度越大,越需要迎難而上。推進(jìn)軍隊規(guī)模結(jié)構(gòu)和力量編成改革任務(wù),必須切實增強各級的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、執(zhí)行力。

軍隊規(guī)模結(jié)構(gòu)和力量編成改革,涉及全軍各個領(lǐng)域、各個系統(tǒng)、各個層次。實施這么大范圍和力度的改革,對各級是一個考驗。沒有嚴(yán)密的組織,就不可能蹄疾步穩(wěn);沒有周密的安排,就不可能壓茬推進(jìn)。只有抓好組織領(lǐng)導(dǎo)工作,精心籌劃實施,才能有條不紊、穩(wěn)扎穩(wěn)打,確保改革部署及時落實,確保改革舉措精準(zhǔn)落地。

“黨的力量來自組織,組織能使力量倍增。”各級黨組織是改革任務(wù)落實的責(zé)任主體,能否強化組織功能、發(fā)揮表率作用,能否盡職盡責(zé)、擔(dān)起所當(dāng),直接決定改革能否闖關(guān)奪隘、順利推進(jìn)。各級黨組織要把推進(jìn)改革任務(wù)落實作為重大政治責(zé)任,發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用,加強對改革實施工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。要堅持從具體問題抓起,敢于堅持原則,該是誰的事就是誰的事,該在哪級解決的問題就在哪級解決,絕不允許推諉扯皮、推卸責(zé)任。主要領(lǐng)導(dǎo)要當(dāng)好第一責(zé)任人,一級抓一級,層層傳導(dǎo)壓力。

鐵的紀(jì)律是推進(jìn)改革的有力保證。改革既涉及大批人員調(diào)整安排,又涉及大量裝備、物資、經(jīng)費和管理關(guān)系、保障關(guān)系等調(diào)整移交,嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)守規(guī)矩比什么都重要。要堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)、督查問責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行改革中政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、人事紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、群眾紀(jì)律、保密紀(jì)律,重大問題及時請示報告,敏感事項穩(wěn)妥審慎處理。要嚴(yán)格執(zhí)行裝備、物資、經(jīng)費等轉(zhuǎn)隸交接規(guī)定,做到交得清清楚楚、接得明明白白,確保資產(chǎn)不流失,保障不斷線,工作不掛空擋。

改革爭在朝夕,落實難在方寸。只要各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),加強組織領(lǐng)導(dǎo),弘揚嚴(yán)實作風(fēng),周密籌劃安排,就一定能夠確保各項改革精準(zhǔn)組織、精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)落地。